採用予算が少ない企業のスカウト運用｜優先すべき費用とは

優先順位の付け方

全求人を同時に動かさず、事業インパクトと採用難易度から優先求人を決めます。

候補者母集団と過去の面談・採用実績を確認し、媒体を必要最小限にします。

候補者選定や要件調整など、成果への影響が大きい工程は単純なコスト削減対象にしません。

送信するだけで予算を使い切らず、検索条件や文面を見直す時間を確保します。

送信単価だけで媒体や代行を選ぶ、無料枠だけを追って採用要件との相性を無視する、複数媒体を同時導入して運用が分散する、といった状態は避けます。

AIスカウトくんには、月額5万円から利用できるプランのほか、利用実績に応じた通数課金プランがあります。スカウト媒体そのものの契約・利用料金は、AIスカウトくんの代行費には含まれません（TechSuite公式）。

予算が限られる場合は、媒体費と代行費を分け、必要な通数と支援範囲を先に決めます。

図：採用予算が少ない場合の優先順位を、採用枠、媒体、人の判断、改善余力の順に整理した図

違いは支援範囲です。AIスカウトくんはスカウト運用を中心に支援し、TechSuiteでは採用活動全体を支援するRPOサービスの「AI RPOパートナー」も提供しています。

はい。AIスカウトくんでは、候補者検索・選定からスカウト文の作成、送信まで対応できます。ただし、プランによっては検索条件の作成や定期的な振り返り・改善支援を含まない場合があります。

いいえ。AIスカウトくんの代行費とは別に、利用するスカウト媒体の契約・利用料金が必要です。

はい。AIスカウトくんは新卒採用・中途採用の両方に対応しています。人材紹介会社の候補者スカウト運用にも対応できます。ただし、媒体の利用規約により第三者による代行が認められていない媒体では対応できません。

はい。ビズリーチやOpenWorkリクルーティングなど、基本的に各種スカウト媒体で代行できます。ただし、媒体の利用規約により第三者による代行が認められていない媒体では対応できません。利用予定の媒体について、事前に対応可否を確認します。

優先求人、媒体、運用工数を絞り、改善余力を残します。媒体費と代行費を別管理し、面談・採用につながる費用を残します。