中途スカウト代行会社の選び方｜職種理解・検索・改善体制を確認

職種理解｜求人票を検索条件へ翻訳できるか

求人票の語句をそのまま検索するのではなく、必要な実務経験、隣接経験、MUST/WANTへ分解できるかを見ます。難職種ほどこの工程が重要です。

検索条件だけで対象を決めず、プロフィールの業務内容を確認する運用があるかを確認します。情報未記載を自動的にNG扱いしない基準も重要です。

テンプレートの大量送信だけでなく、候補者の確認できる経験と求人の役割をつなぐ工程があるかを確認します。

送付数・返信数だけでなく、職種や媒体、ターゲットごとに原因を分け、検索条件・訴求・求人要件の改善提案へつなげられるかを見ます。

第三者による媒体運用の可否、アカウント権限、候補者情報の取り扱いは媒体や契約条件により異なります。利用予定媒体ごとに運用方法を確認します。

AIスカウトくんは、TechSuite株式会社が提供する、生成AIと採用のプロを組み合わせたスカウト代行サービスです。候補者検索・選定、スカウト文の作成、送信、返信対応まで一気通貫で対応します。

ただし、プランによっては、検索条件の作成や定期的な振り返り・改善支援を含まない場合があります。

違いは支援範囲です。AIスカウトくんはスカウト運用を中心に支援し、TechSuiteでは採用活動全体を支援するRPOサービスの「AI RPOパートナー」も提供しています。

はい。AIスカウトくんでは、候補者検索・選定からスカウト文の作成、送信まで対応できます。ただし、プランによっては検索条件の作成や定期的な振り返り・改善支援を含まない場合があります。

いいえ。AIスカウトくんの代行費とは別に、利用するスカウト媒体の契約・利用料金が必要です。

はい。AIスカウトくんは新卒採用・中途採用の両方に対応しています。人材紹介会社の候補者スカウト運用にも対応できます。ただし、媒体の利用規約により第三者による代行が認められていない媒体では対応できません。

はい。ビズリーチやOpenWorkリクルーティングなど、基本的に各種スカウト媒体で代行できます。ただし、媒体の利用規約により第三者による代行が認められていない媒体では対応できません。利用予定の媒体について、事前に対応可否を確認します。

代行会社は送信単価だけでなく、職種理解、検索設計、候補者確認、文面QA、改善、ガバナンスまで一連の運用ができるかで比較します。自社側の担当範囲も同時に決めます。